El Boletín Oficial del Estado (BOE) ha publicado una enorme cantidad de plazas para cubrir puestos de empleo público. Hablamos de un total de 1.024 ofertas de acceso libre destinadas a ocupar vacantes en la administración local, es decir, en ayuntamientos de toda España con una gran diversidad de cargos. Las entidades que forman la administración local son: las provincias y los municipios que las conforman, las islas, en el caso de Canarias y Baleares y otras entidades locales que agrupan varios municipios como las comarcas, mancomunidades, áreas metropolitanas, diputaciones provinciales, regiones administrativas, consejos comarcales o regionales y entidades locales menores.
Como participar en los procesos de selección y qué requisitos hay que cumplir
Las solicitudes de participación para postularse a los diferentes procesos de selección están marcados en las bases de las correspondientes convocatorias y regulados mediante el procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, las cuales estipulan que se podrán presentar de forma telemática mediante el registro electrónico de la administración u organismo convocante de las plazas, en oficinas de correos, en las distintas representaciones diplomáticas u oficinas consulares españolas en países extranjeros, en oficinas de asistencia en materia de registros y en cualquier otro centro administrativo que establezcan las bases de las convocatorias.
Los 1.024 procesos de selección publicados en el BOE se llevarán a cabo mediante los sistemas de concurso y concurso-oposición por acceso libre. Esto quiere decir que cualquier ciudadano puede presentarse a dichos procesos, siempre y cuando cumplan los requisitos exigidos en las bases:
- Nacionalidad
- General: Ser español o ciudadano de la Unión Europea. En algunos casos, pueden acceder ciudadanos de otros países con los que España tiene acuerdos, como los del Espacio Económico Europeo o países con acuerdos específicos.
- Excepciones: Para ciertos puestos que implican funciones de soberanía o seguridad, es obligatorio tener la nacionalidad española (por ejemplo, Guardia Civil o Policía Nacional).
- Edad
- Mínima: Tener al menos 16 años cumplidos.
- Máxima: No haber alcanzado la edad de jubilación forzosa (65 años, en general). En algunas oposiciones específicas (como Policía Nacional, Guardia Civil o bomberos) puede haber un límite de edad máxima para participar, generalmente de 30 a 40 años.
- Titulación Académica
- Nivel requerido: Dependerá del grupo o cuerpo al que se aspire.
- Grupo A1 (altos funcionarios): Se requiere un título de Grado o superior (Licenciatura o equivalente).
- Grupo A2: Se requiere un título de Grado, Diplomatura o equivalente.
- Grupo B: Requiere título de Técnico Superior (Formación Profesional de Grado Superior).
- Grupo C1: Requiere título de Bachillerato o Técnico (Formación Profesional de Grado Medio).
- Grupo C2: Requiere el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO).
- Cada convocatoria establece con precisión qué nivel de estudios es necesario para participar.
- Capacidad Funcional
- Condición física y mental: Los aspirantes deben tener la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones correspondientes al puesto al que aspiran.
- Certificados médicos: En algunas oposiciones, especialmente para cuerpos como Policía, Guardia Civil o bomberos, se requieren pruebas físicas y la presentación de certificados médicos que acrediten el estado de salud del candidato.
- No estar inhabilitado
- No estar inhabilitado para el empleo público: Los aspirantes no deben haber sido separados mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna administración pública, ni encontrarse inhabilitados para ejercer funciones públicas.
- No tener antecedentes penales: En muchas oposiciones, como las relacionadas con seguridad o enseñanza, no se puede tener antecedentes penales, especialmente por delitos graves o relacionados con la función a desempeñar.
- Compatibilidad
- No estar afectado por ninguna causa de incompatibilidad: El aspirante no debe estar incurso en causas de incompatibilidad establecidas en las leyes para ejercer un puesto en la administración pública (por ejemplo, no poder ejercer otros trabajos en el sector privado en ciertos casos).
- Otros requisitos específicos
- Carnet de conducir: En algunas oposiciones, como las de cuerpos de seguridad (Policía Nacional, Guardia Civil, etc.) o de bomberos, es obligatorio disponer de ciertos tipos de carnet de conducir (como el tipo B).
- Altura mínima: Algunas oposiciones, como Policía Nacional o Guardia Civil, exigen una altura mínima.
- Idiomas: En algunas comunidades autónomas con lenguas cooficiales (Cataluña, Galicia, País Vasco, etc.), puede exigirse el conocimiento del idioma oficial de la comunidad.
- Experiencia previa: En ciertos casos, se puede exigir experiencia profesional previa relacionada con el puesto.
- Presentación de la documentación
- Los candidatos deben presentar la documentación requerida en la convocatoria (certificados de titulación, nacionalidad, etc.) y cumplir con los requisitos exigidos en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
- Tasas de examen
- Pago de tasas: La mayoría de las oposiciones requieren el pago de unas tasas para poder participar en el proceso selectivo. No obstante, existen exenciones o reducciones para personas desempleadas, con discapacidad o familias numerosas, según la convocatoria.
- Requisitos específicos según el cuerpo o entidad
- Cada oposición puede incluir requisitos adicionales, dependiendo del cuerpo o puesto al que se aspire. Por ejemplo:
- Policía Nacional: Además de requisitos generales, se exige superar pruebas físicas, psicotécnicas y entrevistas.
- Docentes (maestros y profesores): Además de la titulación, se exige estar en posesión del Máster de Formación del Profesorado (para secundaria) o título equivalente.
- Judicatura: Se exige poseer el título de Licenciado o Graduado en Derecho y pasar un exigente proceso de pruebas teóricas y prácticas.
Es importante revisar con detalle las bases de la convocatoria específica para la oposición o concurso-oposición a la que te quieras presentar, ya que allí se detallan todos los requisitos particulares.
Publicadas nuevas bolsas de empleo público en el BOE
Las 1.024 plazas convocadas pertenecen a los boletines del 24, 25, 26, 27 y 28 de septiembre, sin embargo, estas convocatorias no es lo único que merece la pena remarcar en referencia la empleo, ya que también podemos encontrar varias bolsas de trabajo para diferentes administraciones en puestos de farmacéuticos, veterinarios, personal técnico, titulados, meteorólogos y catedráticos de música y artes escénicas. Sin embargo, en los próximos días serán convocadas nuevas plazas para ayuntamientos, las cuales habrá que sumar a las 1.024 ahora disponibles.
Si quieres profundizar más a fondo en algunas de las vacantes ofertadas por las administraciones locales, te invitamos a visitar nuestro portal digital, donde cada día subimos las últimas convocatorias y procesos de selección para acceder a un puesto de empleo público.
