Para calcular la pensión que vamos a cobrar el día que nos jubilemos, tenemos que tener en cuenta 3 factores clave: el sueldo medio de los últimos 25 años trabajados, el número total de años cotizados a la Seguridad Social y finalmente, la edad a la que decidamos retirarnos del mercado laboral. Juntos, estos 3 elementos definirán la que será nuestra paga de jubilación. Si tu momento está a punto de llegar, seguro que quieres saber que cuantía vas a recibir. En este artículo te damos todas las claves y datos a tener en cuenta para que, al finalizar, sepas cómo calcular tu pensión de jubilación y te familiarices con los términos: base reguladora y base de cotización.
Tabla de porcentaje sobre la base reguladora en función de los años cotizados
Lo primero que debemos tener en cuenta para determinar que pensión de jubilación nos quedará es la base reguladora. ¿Qué no sabes que es eso de “base reguladora”? Pues tranquilo, porque nosotros te lo explicamos. El término “base reguladora” hace referencia a la media salarial que hemos recibido durante los últimos 25 años previos a la jubilación. Si dicha media resulta ser 1.500 euros, esa sería el 100% de la base reguladora. Pero eso no implica que vayamos a cobrar esos 1.500 euros, ya que esa cantidad puede ser susceptible de sufrir porcentajes reductores que disminuirán la cuantía en función de los años cotizados a la Seguridad Social. En este sentido, para acceder al 100% de la base reguladora deberemos haber acumulado cotizaciones durante 36 años y medio. Si esta cantidad de años es menor, el porcentaje que recibiremos de la base reguladora también será menor. Aquí tienes una pequeña tabla para que lo veas de manera más gráfica.
Años cotizados | % sobre la base reguladora |
---|---|
15 | 50 |
16 | 52,52 |
17 | 55,04 |
18 | 57,56 |
19 | 60,08 |
20 | 62,38 |
21 | 64,66 |
22 | 66,94 |
23 | 69,22 |
24 | 71,50 |
25 | 73,78 |
26 | 76,06 |
27 | 78,34 |
28 | 80,62 |
29 | 82,90 |
30 | 85,18 |
31 | 87,46 |
32 | 89,74 |
33 | 92,02 |
34 | 94,30 |
35 | 96,58 |
36 | 98,86 |
36 y 6 meses | 100 |
Pensión de 1.500 euros en función de los años cotizados
Calcular la pensión de jubilación es más fácil de lo que parece a simple vista, siempre y cuando tengamos claros los conceptos. Lo primero que hay que tener claro es que cuantos más años hayamos cotizado a la Seguridad Social, mayor será nuestra pensión. Pero hay que saber que existe un mínimo de años cotizados que debemos acumular para acceder a la pensión y ese mínimo está establecido en 15 años. Después debemos familiarizarnos con el concepto de base reguladora, que no es otra cosa que la cuantía máxima que podemos cobrar en base a la media salarial de los últimos 25 años trabajados. Finalmente, tomaremos estos 2 factores y les aplicaremos el porcentaje sobre la base reguladora en función de los años cotizados. Este porcentaje va desde el 50% de la base reguladora por 15 años cotizados hasta el 100% por 36 años y 6 meses o más cotizados. De modo que a la anterior table, vamos a añadir como quedaría tu paga de 1.500 euros en relación a la cantidad de años cotizados.
Años cotizados | % sobre la base reguladora | % sobre una base reguladora de 1.500€ |
---|---|---|
15 | 50 | 750,00 € |
16 | 52,52 | 787,80 € |
17 | 55,04 | 825,60 € |
18 | 57,56 | 863,40 € |
19 | 60,08 | 901,20 € |
20 | 62,38 | 935,70 € |
21 | 64,66 | 969,90 € |
22 | 66,94 | 1.004,10 € |
23 | 69,22 | 1.038,30 € |
24 | 71,50 | 1.072,50 € |
25 | 73,78 | 1.106,70 € |
26 | 76,06 | 1.140,90 € |
27 | 78,34 | 1.175,10 € |
28 | 80,62 | 1.209,30 € |
29 | 82,90 | 1.243,50 € |
30 | 85,18 | 1.277,70 € |
31 | 87,46 | 1.311,90 € |
32 | 89,74 | 1.346,10 € |
33 | 92,02 | 1.380,30 € |
34 | 94,30 | 1.414,50 € |
35 | 96,58 | 1.448,70 € |
36 | 98,86 | 1.482,90 € |
36 y 6 meses | 100 | 1.500,00 € |
El giro radical llegará en 2027, fecha en la que los años de cotización, que desde el pasado 2024 y hasta 2026 se fijaron en 36 y medio, aumentarán hasta los 37. Si quieres seguir informado sobre este y otros temas de actualidad, te invitamos a entrar en nuestro portal digital, donde son publicadas todas las novedades que afectan a las pensiones, ya sean de jubilación, incapacidad o maternidad/paternidad.