Se necesitan personal para trabajar en Nestlé: Contrato indefinido y sueldos de 1.561 euros

Nestlé

¿Te gustaría trabajar en Nestlé? La multinacional suiza de alimentos y bebidas necesita personal para trabajar en sus establecimientos y publica en su propio portal de empleo cientos de vacantes, ofreciendo contrato fijo desde el primer día y salarios que pueden alcanzar los 1.561 euro al mes dependiendo del puesto de trabajo y las posibles horas extras. La expansión de esta cadena de alimentación en España ha sido notable en los últimos años, y es que Nestlé cuenta ya con más de 4.090 empleados distribuidos en sus diez establecimientos, y no es de extrañar ya que la compañía es famosa por su plan de recursos humanos, el cual ofrece contratos estables y de calidad.  Si estás interesado/a en pertenecer al equipo de Nestlé, pasa directamente al proceso de selección donde te explicaremos paso a paso cómo enviar tu candidatura. 

¿Qué se necesita para trabajar en Nestle?

Entre los perfiles más buscados por esta gran empresa, se encuentran nuevos talentos que tengan ganas de aprender, iniciativa y gran motivación. Debido al gran abanico de puestos disponibles, no podemos especificar unos requisitos concretos. No obstante, vamos a mostrar las condiciones más generales que se aplican a la mayoría de las vacantes para trabajar en Nestlé:

  • Ser mayor de 18 años.
  • Educación Secundaria Obligatoria (E.S.O).
  • Experiencia en puestos similares. 
  • Gestión de clientes.
  • Residir en la provincia donde se encuentre la vacante. 
  • Inglés nivel medio-alto.
  • Permiso de conducir, para puestos de comercial.

Para cargos con un nivel superior, se exigirá una titulación cualificada (grado o técnico), además de experiencia de al menos tres años en puestos similares.

Ofertas de empleo Nestle

Nestlé necesita personal para cubrir nuevas vacantes publicadas en su propio portal de empleo. Entre las diferentes ofertas de trabajo, podrás encontrar los puestos de vendedor/a, delegado de ventas, jefe de equipo y manager, entre otros. Además de los numerosos puestos de trabajo, Nestlé crea oportunidades para todo tipo de candidatos, recién titulados, estudiantes en prácticas y empleo para profesionales con experiencia. 

En cuanto a los contratos, la mayoría de ellos son indefinidos y a tiempo completo, lo que hace que trabajar en la esta firma suiza, sea sinónimo de estabilidad y seguridad. A continuación vamos a mostrar algunas de las muchas vacantes que ofrece Nestlé:

  • Especialista en respuesta a incidentes en Esplugues de Llobregat, en Barcelona, Contrato indefinido a jornada completa.
  • Gerente de entrega en Barcelona. Contrato indefinido a jornada completa.
  • Delegado de ventas en Murcia. Contrato indefinido a jornada completa.
  • Auditoría Internacional en Barcelona. Contrato indefinido a jornada completa. El 40%  de la jornada será viajando por todo el mundo. 
  • Vendedor/a de café en Valencia. Contrato indefinido a jornada completa.
  • Jefe de equipo de fabricación en Barcelona. Contrato indefinido a jornada completa.
  • Jefe de equipo en Madrid. Contrato indefinido a jornada completa.
  • Gerente de soluciones CRM en Esplugues de Llobregat, Barcelona. Contrato de dos años.
  • Líder técnico de Seguridad en Esplugues de Llobregat, Barcelona. Jornada completa

¿Cómo entrar en Nestle?

Nestlé, como multinacional que es, utiliza unos métodos de reclutamiento basados en metodología de los Assessment Centers. Estas técnicas consisten en entrevistas, test psicotécnicos, estudios de casos de negocio, o la organización de dinámicas de grupo y role play. Pero para pasar a esa fase del proceso de selección, deberemos de enviar nuestra solicitud de empleo al departamento de recursos humanos de esta gran empresa. 

Pasos para enviar el currículum:

  • Entra en el portal de empleo de Nestlé.
  • Filtra tu búsqueda por palabras clave, país, ubicación y áreas profesionales.
  • Selecciona la vacante que más se ajuste a tu perfil. 
  • Haz clic en “Aplica ya”.
  • Crea una cuenta, introduciendo tu correo electrónico y contraseña.
  • Rellena el formulario y adjunta tu CV.

En tan solo seis pasos estarás inscrito/a en la oferta deseada. Si eres el candidato/a elegido/a el departamento encargado de tu reclutamiento se pondrá en contacto contigo para seguir con el proceso de selección a través de las técnicas que hemos mencionado anteriormente.

¿Cuál es el sueldo de Nestlé en España?

En cuanto a los sueldos de Nestlé, estos se regirán por su respectivos convenios colectivos a nivel provincial, por lo que es complicado especificar un sueldo concreto. No obstante, a modo informativo y como referencia hemos consultado el Convenio colectivo de la empresa Nestlé España, S.A. Fábrica de Gijón, 2018 – 2023 en cual vienen recogidas las siguientes tablas salariales:

NivelSueldo/díaSueldo/mesSueldo/año
I49,271.478,0117.736,09
II49,551.486,3817.836,50
III50,681.520,3518.244,17
IV51,371.541,1618.493,97
V52,061.561,7818.741,34
Tabla salarial Nestlé

Dentro de cada nivel nos podemos encontrar los puestos de vendedor/a, delegado de ventas, jefe de equipo y manager.

También pueden interesarte alguna de estas ofertas de empleo