Sentencia histórica del Supremo contra Zara que podría beneficiar a miles de trabajadores con baja médica
La Sala de lo Social descarta que la incapacidad temporal impida cobrar el incentivo anual cuando la plantilla alcanza los objetivos fijados. Un nuevo pronunciamiento del Tribunal Supremo acaba de zanjar el debate sobre el derecho al salario variable durante una incapacidad temporal (IT). El alto tribunal ha estimado el recurso de Ley 57 Abogados y reconoce a … Leer más