La mítica marca que una vez lució el Real Madrid en su camiseta propone despedir a 574 empleados en España y abre un frente sindical y político

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Publicado por Infoemplea2
Fecha de publicación: 4 de diciembre de 2025 a las 08:00
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Trabajadores en la planta de producción de Teka durante el montaje de electrodomésticos en España

El grupo de electrodomésticos Teka, propiedad de la multinacional china Midea, ha planteado un expediente de regulación de empleo (ERE) para 574 personas trabajadoras en España, que afecta a centros industriales y delegaciones comerciales.

El ERE incluye a los centros de Zaragoza, Santander, el Centro Logístico de Alcalá de Henares, Madrid y a las delegaciones comerciales. La compañía enmarca el procedimiento en causas “productivas y organizativas” que detallará en una ‘Memoria Explicativa’ y en un ‘Informe Técnico’ para la futura comisión representativa. ¿Está cerrado ya el número total de personas afectadas? Sí, la cifra comunicada es de 574 puestos de trabajo

Teka plantea un ERE con 574 despidos en sus principales centros industriales españoles

Según los datos trasladados, el grueso del ajuste se concentra en las plantas de Zaragoza y Santander, con impacto también en la actividad logística de Alcalá de Henares y en las delegaciones comerciales. Para visualizar el alcance del expediente por centros, los datos facilitados se distribuyen del siguiente modo:

CentroPersonas afectadas
Zaragoza222
Santander191
Centro Logístico de Alcalá de Henares58
Delegaciones comerciales103

UGT FICA expresa su absoluto rechazo y reclama alternativas al despido colectivo

La Federación de Industria, Construcción y Agro de UGT (UGT-FICA) ha manifestado su “absoluto rechazo” a los planes de reestructuración, que considera una pérdida de empleo “desproporcionada y desorbitada” y alejada de la situación real de la empresa. El sindicato rechaza “cualquier proceso de reestructuración que conlleve pérdida de empleo” y emplaza a la dirección a buscar soluciones distintas al despido.

Entre las líneas marcadas por la organización sindical destacan:

  • Exigencia de “alternativas aceptables y creíbles para evitar la destrucción de empleos”.
  • Llamamiento a los gobiernos autonómicos y al Gobierno de España para que intervengan y garanticen el empleo y la viabilidad de las plantas, con la advertencia de que “va a dar todos los pasos necesarios” para mantener el futuro de Teka Industrial y sus plantillas.

La venta de Teka Industrial a Midea y el impacto del ERE en el empleo en España

La organización sindical ha recordado que la actividad de Teka Industrial pasó en 2024, con aprobación de la Comisión Europea, a manos del conglomerado chino fabricante de electrodomésticos MideaGroup, que cuenta con más de 190.000 trabajadores y una facturación superior a 53.000 millones de euros.

¿Qué pueden esperar ahora las personas trabajadoras afectadas? Su futuro inmediato queda pendiente de la comisión representativa y de la ‘Memoria Explicativa’ y el ‘Informe Técnico’ que la empresa debe facilitar, sobre los que UGT FICA reclama la implicación de los gobiernos autonómicos y del Gobierno de España para garantizar el empleo y la viabilidad de las plantas.

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