Florette lanza 23 ofertas de empleo para reforzar plantillas en fábricas y campos agrícolas por varios puntos de España como Murcia, Canarias, Navarra y más regiones

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Publicado por Infoemplea2
Fecha de publicación: 11 de diciembre de 2025 a las 21:29
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Fábrica de Florette en España vinculada a sus nuevas ofertas de empleo en fábricas y campos agrícolas

La compañía de ensaladas y vegetales envasados refuerza equipos de producción, campo y áreas técnicas en distintos puntos de España. Florette mantiene abiertos 23 procesos de selección para incorporar personal en sus fábricas y fincas. Las vacantes se centran en producción y campo, aunque también hay oportunidades en mantenimiento, logística, compras, marketing y automatización.

Ofertas de empleo de Florette para trabajar en fábricas y fincas agrícolas

La empresa, pionera en España en ensaladas envasadas, trabaja con más de 60 variedades de vegetales y unos 500 agricultores en la Península y Canarias. De ahí que necesite reforzar periódicamente sus equipos de fábrica y de campo para asegurar el producto en tiempo y forma.

Las posiciones se reparten entre plantas de procesado y fincas agrícolas, con trabajo presencial en líneas de fabricación, limpieza, embolsado, picking o riego y fertirrigación. ¿Buscas un empleo estable ligado a campañas y picos de actividad en el sector agroalimentario?

En la siguiente tabla se resumen algunos de los puestos ofertados por ubicación y funciones:

PuestoUbicaciónFunciones (resumen)
Operarias/os de ProducciónTorre-Pacheco (Murcia)Tareas de fabricación con seguridad y calidad.
Operario/a Regador/aIngenio (Las Palmas)Montaje y mantenimiento de riego y fertirrigación en cultivos.
Coordinador/a de Sección de FabricaciónIngenio (Las Palmas)Coordinación operativa de una sección productiva.
Operario/a de Limpieza y EmbolsadoIngenio (Las Palmas)Limpieza de equipos y apoyo en embolsado de producto.
Jefatura de Equipo de FabricaciónIngenio (Las Palmas)Liderazgo y coordinación de equipos de fabricación.
Técnico/a de Compras y LogísticaIngenio (Las Palmas)Gestión de aprovisionamiento y procesos logísticos.
Marketing SpecialistPamplona (Navarra)Actividades de marketing y apoyo a la marca.
Técnico/a de AutómatasMilagro (Navarra)Mantenimiento de sistemas automáticos y control industrial.
Conductor/a Carretilla ElevadoraPortillo (Valladolid)Manejo de carretilla y apoyo a logística interna.
Operario/a ProducciónTortosa (Tarragona)Actividades de fabricación y manipulado de producto.

Además de estos perfiles, el listado completo suma 23 vacantes que abarcan también técnicos agrícolas, equipos nocturnos, limpieza de noche y oficiales de mantenimiento en varios centros.

Requisitos para operarios de producción, regadores y recepción de materia prima

Los requisitos varían según el puesto, aunque el foco está en la experiencia práctica y la capacidad para seguir procedimientos de seguridad, calidad, orden y limpieza.

  • Operarias/os de producción en Torre-Pacheco: estudios básicos, experiencia mínima de tres meses y valorable haber trabajado antes en industria.
  • Operario/a regador/a en Ingenio: sin estudios formales con al menos un año de experiencia similar o titulación en Producción Agroecológica o en Paisajismo y Medio Rural, valorando conocimientos de riego y mantenimiento agrícola básico.
  • Operario/a de recepción de materia prima en Torre-Pacheco: carnet de carretilla y experiencia, valorable tanto con carretilla como en puestos similares durante al menos seis meses.

Condiciones laborales y cómo enviar el currículum a las ofertas de Florette

En varias ofertas se indica jornada completa y contrato fijo discontinuo, sobre todo en producción, riego y recepción de materia prima, además de alguna vacante con jornada parcial en fábrica. El salario no aparece en el listado y se concreta en cada ficha.

El alta en cada proceso se realiza desde el portal oficial de la empresa donde figura la vacante: se busca el puesto por ubicación o disciplina, se entra en la ficha, se completa el formulario y se adjunta el currículum. Si es necesario, se añaden carnés o certificados y conviene revisar requisitos, jornada y turnos antes de enviar, para evitar sustos.

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