El Consistorio pondrá en marcha en junio cuatro programas de empleo y formación subvencionados por la Junta de Andalucía. Hay 15 plazas por proyecto y la selección se realiza a través del SAE, por lo que es imprescindible estar inscrito como demandante de empleo con los códigos correctos.
El Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre contratará durante un año a 60 personas gracias a cuatro programas de empleo y formación concedidos por la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía. Cada plan cuenta con 15 plazas y una subvención de 352.809,40 euros, con un presupuesto total de ejecución de 1.421.655,63 euros.
La previsión municipal es iniciar los proyectos el próximo mes de junio y, a día de hoy, el proceso de selección continúa abierto.
60 contratos de un año en Alhaurín: requisitos y cómo inscribirse en el SAE
El requisito imprescindible para poder entrar en el proceso es estar dado de alta como demandante de empleo en el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) con los códigos y ocupaciones que correspondan al perfil de cada programa.
Conviene tener en cuenta que este tipo de iniciativas se gestionan mediante oferta de empleo en el SAE, por lo que es fundamental mantener la demanda actualizada y revisar con frecuencia las comunicaciones. Para aumentar opciones, lo más recomendable es:
- Comprobar que la demanda figura en alta y sin incidencias.
- Actualizar las ocupaciones y códigos profesionales vinculados a construcción, jardinería, limpieza o pintura decorativa, según el itinerario que interese.
- Estar pendiente de posibles sondeos o citaciones del SAE cuando se acerque el inicio del proyecto.
Cuatro programas Jabalcuza con certificados profesionales en construcción, jardinería y limpieza
Los cuatro proyectos se dividen por franjas de edad: dos están dirigidos a menores de 30 años y otros dos a personas de 30 a 45 años que sean paradas de larga duración. Estos son los programas previstos y la formación asociada:
- Jabalcuza 30 Construcción III (menores de 30 años)
- Operaciones Auxiliares de Revestimientos Continuos en Construcción (Nivel 1)
- Fábricas de Albañilería (Nivel 2)
- Jabalcuza 30 Agraria II (menores de 30 años)
- Actividades Auxiliares en Viveros, Jardines y Centros de Jardinería (Nivel 1)
- Mantenimiento e Instalación de Jardines y Zonas Verdes (Nivel 2)
- Formación adicional de 90 horas: Operaciones Auxiliares de Preparación del Terreno, Plantación y Siembra de Cultivos Agrícolas
- Jabalcuza 30-45 Decorativa (30 a 45 años, parados de larga duración)
- Limpieza de Superficies y Mobiliario Urbano en Edificios y Locales (Nivel 1)
- Pintura Decorativa en Construcción (Nivel 2)
- Jabalcuza 30-45 Construcción (30 a 45 años, parados de larga duración)
- Operaciones Auxiliares de Revestimientos Continuos en Construcción (Nivel 1)
- Fábricas de Albañilería (Nivel 2)
Contrato en alternancia, fecha de inicio en junio y datos de contacto
El alumnado estará contratado desde el inicio del proyecto con un contrato laboral en alternancia, combinando formación y trabajo efectivo. Según la información facilitada por el Ayuntamiento, las tareas se desarrollarán en centros, edificios, dependencias, locales, parques y jardines municipales.
Además, durante el programa contarán con el apoyo de una técnica de inserción laboral y empleo, que trabajará la preparación para la búsqueda de empleo y la conexión con empresas, con labores de prospección, mediación y gestión de recursos.
Para ampliar información, el Ayuntamiento remite al Centro de Formación y Empleo ‘Jabalcuza’, dependiente de la concejalía que dirige María del Mar Martínez:
Teléfonos: 952 41 58 81 / 662 633 642
Correo: centro.jabalcuza@alhaurindelatorre.es
