¿Te gustaría trabajar en el sector de la distribución farmacéutica? Cofares, con 75 años de historia, es una corporación encargada en distribuir medicamentos y productos sanitarios, cuyo capital es 100% farmacéutico. Esta asociación controla una cuarta parte de este servicio en España. La evolución de Cofares en los últimos años ha sido bastante notable, la misma cuenta ya con más de 2.800 empleados/as distribuidos por todo el territorio nacional. Y no es de extrañar porque, esta compañía, cuida muy bien de sus trabajadores/as y colaboradores/as, ofreciendo numerosas ventajas y beneficios como: flexibilidad horaria, oportunidades de crecimiento, formación, compensación y conciliación. En este artículo vamos a mostrar cómo puedes formar parte de esta gran familia y empieces a desarrollar tu carrera profesional junto a los mejores profesionales
Ofertas de empleo para trabajar en Cofares
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Cofares necesita personal CON y SIN experiencia: 8 ofertas de empleo con salario de hasta 1.500€ al mes
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¿Cómo enviar el currículum a Cofares?
Para entrar en el proceso de selección de Cofares, en primer lugar, deberemos de mandar nuestra solicitud de empleo al departamento de recursos humanos, ya que estos son los competentes para la gestión y selección de personal. Sigue los siguientes pasos para enviar currículum a Cofares:
- Entra en el portal de empleo de Cofares.
- Filtra tu búsqueda por puesto y provincia.
- Haz clic en “Inscribirme a esta oferta”.
- Si no dispones de cuenta, crea una pinchando en la pestaña de “nuevo usuario”.
- Completa el formulario con tus datos personales.
- Adjunta tu CV.
Una vez que tu solicitud ha llegado de manera correcta al departamento de selección, los mismos lo revisarán para comprobar si tu perfil encaja con el puesto a cubrir. Si es así, el encargado de tu candidatura se pondrá en contacto contigo para realizarte una breve entrevista personal.
Otras ofertas de empleo para trabajar en Cofares
Preguntas frecuentes acerca de trabajar en Cofares
¿Cuáles son los requisitos para trabajar en Cofares?
La asociación más famosa del mundo sanitario, publica en su portal de empleo numerosas vacantes para ser cubiertas por diferentes perfiles como técnico/a farmacéutico/a, mozo/a de almacén, operario/a logístico y carretillero, entre otros. Cada puesto asumirá unos requisitos específicos que irán unidos a las funciones a desarrollar. Los requisitos generales para trabajar en Cofares son los siguientes:
- Educación Secundaria Obligatoria.
- Experiencia previa.
- Certificado de carretillero (para ciertos puestos de almacén).
- Disponibilidad y flexibilidad horaria.
¿Qué horarios laborales hay en Cofares?
Los horarios laborales que ofrece Cofares serán por norma general a jornada completa (40h semanales). El horario se repartirá por turnos a lo largo de la semana, siendo los mismos diferentes para cada puesto, así tenemos que el horario de un mozo/a de almacén es el siguiente:
- Horario de mañana: Lunes a viernes de 08:00 h a 15:15 h.
- Horario de tarde: Lunes a viernes de 13:45 h 20:15 h.
- Se trabaja un sábado cada 4 en horario de 08:00 h a 13:00 h.
¿Qué tipos de puestos de trabajo ofrece Cofares?
Para consultar qué tipos de puestos de trabajo ofrece Cofares deberemos de visitar su canal de empleo en el cual están todas las vacantes disponibles. Los más demandados son los siguientes:
- Mozo/a de almacén carretillero.
- Operario/a de almacén.
- Técnico/a de mantenimiento.
- Visitador farmacéutico.
¿Cuánto gana un mozo/a de almacén en Grupo Cofares en España?
El mozo/a de almacén del Grupo Cofares tendrá un sueldo de 1.233,33 euros mensuales.