La multinacional alimentaria incorpora personal en España y en el resto del mundo. Mantiene más de 2.000 vacantes activas en su portal, 20 de ellas en nuestro país, con condiciones atractivas y contratos indefinidos.
Nestlé está reforzando equipos en fábricas y oficinas. Si buscas estabilidad y proyección, esta convocatoria puede ser tu oportunidad: hay puestos para producción, administración, ventas y perfiles tecnológicos, con sueldos que en algunos casos alcanzan los 2.900 euros mensuales.
Condiciones laborales en Nestlé con sueldos de hasta 2.900 euros y cuatro pagas extra
¿Por qué trabajar en Nestlé es una buena opción? Porque combina marca sólida con beneficios poco habituales y opciones reales de desarrollo interno. Además, muchas vacantes ofrecen contrato indefinido desde el primer día.
- Teletrabajo y modalidad híbrida en numerosos puestos.
- Cuatro pagas extra al año.
- Salarios competitivos, con perfiles que llegan a 2.900 € mensuales según el Convenio Colectivo publicado por la Generalitat de Catalunya.
- Contrato indefinido en la mayoría de vacantes.
- Formación gratuita para crecer profesionalmente.
- Horarios flexibles para facilitar la conciliación.
- Comedor y zonas de relax en los centros.
- Permiso para llevar mascotas en algunos centros.
En definitiva, un paquete de condiciones pensado para atraer talento y fidelizarlo. ¿Te encaja el perfil?
Requisitos para trabajar en Nestlé según el perfil y la división
¿Qué piden para entrar? Depende del área. En posiciones de nuevas tecnologías (programación, diseño, arquitectura de software o coordinación de proyectos) se suelen exigir estudios universitarios y, con frecuencia, nivel de inglés B2 o superior. Tiene sentido por la dimensión internacional de la compañía y el trabajo en entornos digitales y colaborativos.
Para comerciales o delegados de ventas, el acceso es más sencillo: basta con ESO o Bachillerato. No se exige experiencia previa, aunque se valora positivamente, igual que cualquier formación complementaria.
También se necesitan operarios de fábrica, técnicos administrativos, personal de logística y otros perfiles con cualificación media o experiencia similar. En todos los casos, la actitud y las ganas de aprender pesan mucho.
Dónde están las ofertas y cómo enviar el currículum en el portal oficial
La mayor parte de las vacantes se concentran en Esplugues de Llobregat (Barcelona), uno de los principales centros de la empresa en España. También hay oportunidades en ciudades como Bilbao o Sevilla, adaptadas a distintos niveles de experiencia.
| Ámbito/Ubicación | Detalle de ofertas | Observaciones |
|---|---|---|
| Mundo | Más de 2.000 ofertas activas | Publicadas en el portal de la compañía |
| España | 20 ofertas activas | Actualizadas en la web oficial |
| Esplugues de Llobregat (Barcelona) | Mayor parte de las vacantes | Centro principal en España |
| Bilbao | Oportunidades disponibles | Perfiles variados |
| Sevilla | Oportunidades disponibles | Perfiles variados |
El proceso de inscripción es sencillo: accede al portal de empleo de Nestlé, consulta cada vacante (horario, salario, requisitos y demás detalles) y envía tu solicitud directamente desde la oferta. Por lo tanto, conviene leer bien cada ficha antes de postular. ¿Listo para dar el salto?
Nestlé se posiciona así como una opción destacada para quienes buscan empleo estable, buenas condiciones y recorrido profesional en alimentación y gran consumo.