SEPE informa | Se necesita personal “sin experiencia” en Residencias: Desde 1.300 euros/mes. ¿Estás buscando empleo? El Servicio Público de Empleo Estatal acaba de anunciar, a través de su portal web “Empléate”, una serie de vacantes disponibles para trabajar en residencia de mayores y centros asistenciales. En muchos casos, no se requiere experiencia para poder participar en los procesos de selección.
Selección de vacantes disponibles para trabajar en residencias publicadas por el Servicio Público de Empleo Estatal
Trabajar en una Residencia de ancianos o en una destinada a personas que se encuentran en situación de dependencia, es una experiencia gratificante a nivel personal, ya que con tu labor diaria, ayudas a que los usuarios de dichos centros asistenciales, tengan una buena calidad de vida. El SEPE acaba de publicar en su web estos puestos de trabajo que necesitan cubrirse de forma urgente en diversas ubicaciones:
- 2 vacantes de cuidador en Madrid: “Institución Pedagógica Laboral Sagrado Corazón”. Se ofrece un contrato indefinido y un salario de 16.000 euros anuales (1.333 euros al mes).
- Cocinero en Guipúzcoa: Se ofrece un contrato indefinido.
- Supervisor en La Rioja: Contrato indefinido a jornada completa.
- Enfermero/a en Navarra: No se requiere experiencia.
- Médico en Ávila: Experiencia no requerida.
- 3 auxiliares en Campo Real (Madrid): No se pide ni titulación ni experiencia. Se ofrece un contrato indefinido y un sueldo de hasta 18.200 euros brutos al año (1.500 euros mes).
- 2 gerocultores en A Coruña: Se ofrece un contrato laboral indefinido a jornada completa y un salario de 15.533 euros brutos al año (1.294 euros al mes).
En la mayoría de los puestos de trabajo ofertados no es necesario tener experiencia. En cuanto a la titulación, sí que se exige para postularse a puestos de responsabilidad, como es el caso de supervisor, enfermeros o médicos. Sin embargo, para puestos de trabajo relacionados con el aseo y cuidado personal de las personas mayores, no se especifica en las ofertas ningún tipo de titulación, tan solo tener estudios secundarios.
Estos son los pasos necesarios que hay que seguir para participar en los procesos de selección de personal
Las personas que quieran optar a uno de estos puestos de trabajo para trabajar en Residencias de Mayores que anuncia el SEPE, deben seguir unos sencillos pasos. En primer lugar, deben hacer clic en el enlace que les interese del apartado anterior. Una vez dentro de la oferta laboral, se pueden ver con más detalle las condiciones y requisitos necesarios que se piden a los aspirantes. Para postularse, hay que pulsar el botón “Inscribirse” o “visitar la oferta”, según el caso, para poder enviar el currículum de manera correcta.
Para ver otras ofertas disponibles en otras localidades, hay que entrar en el portal “Empléate”, escribir “Residencia” y pulsar “Buscar”. A veces el buscador no filtra correctamente, por lo que deberás ir mirando en las páginas las vacantes disponibles relacionadas con el sector. Para ver otras ofertas de empleo por provincias, te aconsejamos que entres en nuestro portal web especializado en búsqueda de empleo.