Un nuevo supermercado Cash Record abrirá en Cee (A Coruña) y necesita contratar 15 personas de forma urgente: no es necesario tener experiencia previa

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Publicado por Infoemplea2
Fecha de publicación: 4 de noviembre de 2025 a las 16:54
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Fachada del nuevo supermercado Cash Record en Cee (A Coruña) que ofrece 15 puestos de trabajo sin experiencia previa.

La cadena de Vegalsa-Eroski busca personal para su próxima apertura en la Costa da Morte. Hay 15 vacantes en frescos, cajas y reposición, con plan formativo y comienzo inmediato.

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Cash Record, la enseña cash&carry de Vegalsa-Eroski, ha abierto un proceso de selección para cubrir 15 puestos en su nuevo supermercado de Cee (A Coruña). La compañía destaca que no es imprescindible contar con experiencia previa, ya que se ofrecerá formación en tienda para reforzar el equipo antes de la apertura.

Cómo inscribirse en la oferta de empleo de Cash Record en Cee

La inscripción se puede realizar por dos vías. ¿Te interesa empezar cuanto antes? Estas son las opciones disponibles, pensadas para agilizar el proceso y resolver dudas en el acto o de forma online:

  • Inscripción online en el portal de empleo autorizado, con envío de candidatura.
  • Inscripción presencial en la Feria de Empleo en el Centro Comercial Finis Terrae de Cee, donde se recogerán currículums y se harán las primeras entrevistas.

Tras inscribirte por cualquiera de los dos canales, el equipo de Selección de la compañía dará continuidad al proceso.

Fechas, horarios y lugar de la Feria de Empleo en Cee

La compañía celebrará un evento de contratación en Cee para facilitar el acceso a las vacantes. ¿Quiénes pueden acudir? Cualquier persona interesada en trabajar en frescos, cajas o reposición, con incorporación inmediata y sin necesidad de experiencia previa.

FechaHorarioLugarQué habrá
Miércoles 5 de noviembre10:00 a 14:00 y 15:30 a 17:30Centro Comercial Finis Terrae, CeeRecogida de currículums, información sobre los puestos y primeras entrevistas

Acudir a la feria permite entregar el currículum en mano y resolver al momento las cuestiones más habituales sobre el proceso.

Requisitos, experiencia necesaria y formación prevista para reforzar el equipo

La oferta está dirigida al refuerzo de las secciones de frescos, cajas y reposición. No se exige experiencia previa, un aspecto clave para quienes desean incorporarse al sector de la distribución alimentaria.

La empresa ha anunciado un plan formativo en sus tiendas que arrancará próximamente, con el objetivo de preparar al personal antes de la apertura del establecimiento. La incorporación será inmediata una vez completados los pasos del proceso de selección.

Qué es Cash Record y cómo opera para profesionales de la hostelería

Cash Record es la enseña cash&carry de Vegalsa-Eroski, especializada en atender al canal Horeca. Sus centros priorizan las secciones de frescos y cuentan con un amplio surtido que incluye su marca propia, Servihostel. Actualmente, su red en Galicia y Asturias suma 16 establecimientos, con 28.400 m2 de superficie comercial y más de 350 personas en plantilla. Por su parte, Vegalsa-Eroski opera 289 establecimientos en Galicia, Asturias y Castilla y León bajo marcas como Eroski, Autoservicios Familia o Eroski City.

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En resumidas cuentas, se trata de una oportunidad cercana y directa para trabajar en la nueva tienda de Cee, con formación incluida y sin necesidad de experiencia previa. Nada mal para dar el salto y empezar ya.

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