El plazo para presentar solicitudes termina el 29 de septiembre. De las 300 plazas, 120 están reservadas a mujeres y la convocatoria modifica los exámenes de conocimientos, física, oficios y evaluación psicológica.
La Generalitat de Cataluña ha abierto una nueva convocatoria para cubrir 300 plazas de bombero y bombera de primera de la escala técnica, pertenecientes al grupo C1. Las solicitudes pueden presentarse desde el 16 hasta las 23.59 horas del 29 de septiembre de 2026, exclusivamente por internet. La convocatoria 81/26 introduce además importantes cambios en las pruebas que deberán superar los aspirantes.
El examen pierde 25 preguntas y la prueba de oficios gana peso
Uno de los cambios más claros afecta al examen de conocimientos. La anterior convocatoria incluía 95 preguntas, mientras que ahora serán 70 preguntas tipo test, lo que supone 25 menos y una reducción aproximada del 26%. También baja su peso dentro de la oposición, ya que pasa de un máximo de 10 puntos a 8 puntos. El temario oficial está compuesto actualmente por 34 temas.
La modificación llega mientras siguen abiertas otras oportunidades de oposiciones con más plazas dentro de las administraciones públicas. En el caso de Bomberos, el peso que pierde conocimientos lo gana parcialmente la prueba de oficios. Esta pasa de 10 a 12 puntos, mientras que el número de aspirantes que podrá llegar a realizarla aumenta de 520 a 600 personas, 80 candidatos más, alrededor de un 15,4% de incremento.
| Prueba | Convocatoria anterior | Convocatoria 81/26 |
|---|---|---|
| Conocimientos | 95 preguntas, máximo 10 puntos | 70 preguntas, máximo 8 puntos |
| Oficios | Máximo 10 puntos, 520 aspirantes | Máximo 12 puntos, 600 aspirantes |
| Psicológica | No eliminatoria | Eliminatoria |
| Física | Estructura anterior | Tres ejercicios ligados a intervenciones operativas |
La prueba física cambia para simular situaciones reales de un bombero
La segunda prueba también se transforma. La fase física estará formada por tres ejercicios vinculados a intervenciones que pueden producirse durante el servicio. Las pruebas reproducen situaciones relacionadas con incendios de vegetación, incendios estructurales y rescates acuáticos. Su puntuación máxima será de 10 puntos y será necesario alcanzar al menos 5 para superarla.
También cambia la evaluación psicológica. Podrá aportar hasta 10 puntos, pero pasa a tener carácter eliminatorio, por lo que un resultado insuficiente impedirá continuar en el proceso. Después llegará el reconocimiento médico, cuyo resultado será apto o no apto. Quienes no puedan acreditar el nivel exigido de catalán o castellano deberán superar además las correspondientes pruebas lingüísticas. Estas convocatorias se suman a otros procesos recientes de empleo público, como las 100 plazas en Cantabria publicadas durante septiembre.
Solicitar una plaza cuesta 42,20 euros aunque hay bonificaciones y exenciones
La inscripción debe realizarse mediante el trámite oficial de inscripción de la Generalitat antes del 29 de septiembre. No es necesario disponer de idCAT Mòbil ni de certificado digital para enviar la solicitud. La tasa ordinaria es de 42,20 euros, aunque existen reducciones para determinados colectivos.
La tarifa baja a 29,55 euros para integrantes de familias numerosas o monoparentales de categoría general y a 21,10 euros en determinados supuestos con bonificación del 50%. Además, están exentas las personas desempleadas que estén inscritas en el SOC o en el SEPE y no perciban ninguna prestación económica. La Generalitat advierte de que la tasa debe abonarse dentro del plazo. La falta de pago, un pago incompleto o no acreditar correctamente una exención puede provocar la exclusión del proceso.
El Portal de Empleo Público de la Administración recoge como titulación exigida el Bachillerato, título de técnico o cualquier otro nivel superior. Los requisitos generales deberán cumplirse cuando termine el plazo de solicitudes y mantenerse hasta la toma de posesión, salvo las particularidades previstas para la acreditación lingüística.
Después de la oposición quedan el concurso, la formación y 700 horas de prácticas
Superar los exámenes no supone todavía conseguir la plaza. La oposición permite obtener hasta 40 puntos y después llega una fase de concurso de hasta 20 puntos. Entre las novedades figura la valoración de determinadas titulaciones de ciclos formativos de grado medio, además de la experiencia profesional relacionada con el puesto.
Los aspirantes que consigan las mejores puntuaciones deberán realizar posteriormente un curso selectivo en el Institut de Seguretat Pública de Catalunya y, después, completar 700 horas de prácticas de servicio efectivo en un parque de bomberos antes del nombramiento. La Generalitat todavía no ha fijado públicamente la fecha de la primera prueba. Se anunciará cuando se publique la lista definitiva de personas admitidas y excluidas.
De las 300 plazas convocadas, 120 están reservadas a mujeres, equivalentes al 40% del total. Si las plazas reservadas no llegan a cubrirse, se incorporarán a las no reservadas y también puede producirse el movimiento contrario previsto en las bases. La convocatoria se integra en el refuerzo progresivo del Cuerpo de Bomberos, cuyo plan estratégico fija como referencia alcanzar 4.000 efectivos en 2030.
Quienes estén buscando otras oportunidades para conseguir un puesto fijo pueden consultar también las 25 plazas en Leganés y las nuevas convocatorias que se publican en nuestra sección de oposiciones.
