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Inicio » Primark » Se necesita 48 personas «sin experiencia» para trabajar en tiendas PRIMARK

Se necesita 48 personas «sin experiencia» para trabajar en tiendas PRIMARK

Infoemplea2 Por Infoemplea2
24 de noviembre de 2022 a las 08:45
en Primark
trabajar en Primark

Sueldo de 892€ por 6 horas: Se necesitan 38 personas para trabajar como acompañante ESCOLAR | Fines de semana libres

Turnos de 06:00 a 14:00: Se necesitan 30 personas para trabajar en fábrica | Sueldos de 2.500€

Sueldo de 1.800€ y 2 días libres: Se necesitan 50 personas para trabajar en TELEFÓNICA | 30 días de vacaciones

Con la esperada campaña de Navidad, Black Friday y otras fechas donde las ventas se disparan, se incrementa el volumen de vacantes para reforzar las plantillas. Primark, empresa de origen irlandés especializada en ropa y accesorios, es una de ellas publicando 48 ofertas de empleo que espera cubrir en los próximos días. Dentro del total de vacantes disponibles destacan los puestos de dependiente/a, manager de tienda, visual merchandising y en recursos humanos.

Por su parte, Primark ofrece contratos fijos y temporales con jornadas a tiempo completo, parciales y para fines de semana. Respecto a los salarios (base), estos irán desde los 14.682,12€ hasta los 21.486€ anuales, en función del grupo profesional al cual pertenezcas. Si quieres trabajar en Primark pero no sabes cómo apuntarte al proceso de selección, en esta noticia te indicamos toda la información como los perfiles exigidos y los pasos detallados para enviar el currículum correctamente y directamente en su portal de empleo.

La irlandesa del low cost textil “Primark” busca personal para trabajar en su diferentes tiendas

La cadena de tiendas Primark cuenta en su empresa con más de 65.000 empleados en todo el mundo. Actualmente dispone de diversas ofertas de empleo para cubrir la demanda de algunos de sus más de 50 establecimientos donde tiene presencia en España. Las vacantes disponibles en Primark son las siguientes donde te indicamos el puesto de trabajo, perfil deseado, ubicaciones y los sueldos base (según convenio colectivo):

Dependiente/a:

Este cargo profesional es el encargado de atender, orientar y asesorar  al cliente para tomar la mejor decisión y el mantenimiento y orden de la tienda. El perfil requerido debe contar con título de E.S.O., capacidad de trabajo en equipo y gusto por la moda. Estas son las vacantes disponibles para trabajar como dependiente en Primark:

CC Parque Corredor, CC Plenilunio, Gran Vía y CC La Gavia en Madrid, CC Albacenter (Albacete), Torre Sevilla, Torrecárdenas (Almería), CC Ballonti (Bilbao), CC Faro del Guadiana (Badajoz), CC Las Arenas (Las Palmas) y CC Larios (Málaga), entre otros.

Los salarios base de estos puestos de trabajo está entre los 1.219,01€ y 1.412,50€ al mes.

Gerente de departamento y oficinas centrales:

Persona especializada en maximizar las ventas, oportunidades y rendimiento, gestionar el stock y merchandising, entre otras. Para trabajar en las oficinas de Primark, es necesario tener una Licenciatura, experiencia previa de 2 años y disponibilidad geográfica. Estas son algunas las vacantes que actualmente están vigentes:

CC La Zenia (Orihuela), Ruzafa (Valencia), Murcia, CC Meridiano (Tenerife),  Espai Girones (Girona), Torija (Guadalajara).

Para estos cargos, la retribución base es de 1.591,55€ mensuales.

Merchandiser:

Será la persona que contribuya al desempeño efectivo de las tiendas por medio del visual de los artículos. En este puesto se necesita experiencia previa en retail, orientación comercial y ser organizado. Algunas de las vacantes disponibles se encuentran en Marbella (Málaga) y en CC Berceo (Logroño). 

En este caso el personal de este grupo profesional cobrarás aproximadamente unos 1.790,50€ al mes.

Recursos humanos:

Como su propio nombre indica, serán los encargados de las actividades de este departamento. Se buscan graduados en RRHH, Derecho, Psicología o ADE) o postgrados, experiencia previa y disponibilidad geográfica. Las 2 únicas ofertas de empleo disponibles son para trabajar en Primark en Gran Vía, Madrid.

Cómo enviar el currículum vitae e inscribirse a esta oferta de empleo

¿Ya te has decidido a mandar tu solicitud de empleo para trabajar en Primark? Lo primero de todo es preparar una buena imagen documental a través de un currículum legible, con buena presentación y totalmente actualizado. Introduce los títulos obtenidos recientemente, las formaciones realizadas que tengan relación con este sector y tus últimas experiencias profesionales. ¿Ya lo tienes preparado? Entonces formaliza tu inscripción en el canal de empleo de Primark siguiendo las siguientes indicaciones.

Pasos para entregar el CV a Primark

  • Accede al portal de empleo.
  • Dirígete a la parte superior derecha de la pantalla y pulsa sobre “carreras”.
  • Haz clic en “buscar oportunidades de empleo”.
  • A continuación, aparecerá una lista con todas las vacantes disponibles (filtrar dichos resultados por país, región, ciudad y categoría).
  • Elige una de estas vacantes para comprobar la descripción y las condiciones ofrecidas.
  • Si no estás inscrito como usuario en la web de empleo, debes registrarte y crear una nueva desde el botón “¿Aún no tienes cuenta? y pulsa en “acepto”.
  • Rellena el formulario con los datos que solicitan y adjunta el currículum vitae.

Una vez te hayas inscrito en aquella oferta de empleo que más encaje con tu perfil, solo quedará a ser llamado para poder realizar una entrevista de trabajo en Primark. Mientras, puedes visitar nuestro apartado donde publicamos la actualidad laboral en España.

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