Sueldos de 1.666 euros: se necesitan 19 personas para trabajar en las fábricas y zonas de reparto de Coca-Cola. ¿Estás buscando empleo? La mayor compañía mundial de bebidas con más de 500 marcas, llega al final de este mes lanzando numerosas ofertas de empleo. Coca-Cola ofrece contratos de duración determinada a jornada completa, con el objetivo de que vayas conociendo como funciona la empresa y viceversa. También hay contratos fijos para puestos con más responsabilidad, aunque estos tienen menos presencia. Además, se reflejan sueldos que superan los 20.000 euros brutos al año (más de 1.600 euros brutos mensuales), tal y como recogen algunas de las ofertas de empleo publicadas.
Coca Cola Europacific Partners se encuentra seleccionando personal para empezar trabajar en los próximos días: pagas extras, vacaciones, horas extraordinarias y mucho más
Coca Cola Europacific Partners, la división de Coca Cola Company en Europa, se apunta otro tanto en materia de empleo. La firma del refresco más importante del mundo demanda personal, para lo que publica 19 ofertas de trabajo. Despuntan los puestos de operario de producción, carretillero y repartidor para los que no se piden estudios superiores, siendo suficiente tener experiencia. También hay empleo cualificado donde se exigen otro tipo de requisitos como Ciclo formativo de grado medio/superior o titulación universitaria y haber ocupado puestos similares.
Las condiciones laborales se recogen en la distinta normativa según el territorio del centro de trabajo. En esta ocasión hemos escogido el Convenio de Asturbega, fábrica de Asturias, donde vienen recogidos los siguientes datos:
- 23 días laborales de vacaciones. El personal con contrato temporal tiene derecho al disfrute de la parte proporcional o su abono en el finiquito.
- 4 pagas extras en los meses de junio, septiembre, noviembre y febrero.
- Sábados, festivos o asimilados se pagan a 150 euros.
- Las multas por aparcamiento indebido durante las operaciones de trabajo (carga y descarga) dentro de los núcleos urbanos, serán soportadas en un setenta por ciento por la empresa.
Por otro lado, las tablas salariales reflejan que un carretillero gana 1.895,11 euros brutos al mes, excepto los meses con pagas extras, donde el salario aumenta en 2.360 euros brutos. En el caso de peón ayudante industrial el sueldo es de 1.665,71 € brutos/mes y en los meses con pagas extras asciende a 2.330 euros brutos.
Algunas de las vacantes disponibles
La multinacional tiene 19 ofertas de empleo para trabajar en Coca-Cola a las que puedes enviar el currículum en este momento. La mayoría son actuales y se han publicado con el fin de cubrir los puestos lo antes posible. Te informamos de algunas de las vacantes activas anunciadas en su portal:
- Desarrollador de mercado (ventas) en:
- Almería.
- Jaén.
- Granada: se ofrece posibilidad de contratación indefinida.
- Electromecánico en Tenerife: el contrato es temporal.
- Carretillero en Vilas del Turbón, Huesca: turnos rotativos de mañanas, tardes y noches de lunes a domingo.
- Administrativo/a en Lugo.
- Operario de producción en Campo, Huesca: el sueldo es de más de 20.000 euros brutos al ño (1.666 € brutos/mes). Los turnos son de TM/TT/TN.
Pasos para enviar el currículum a Coca-Cola
Si te has decidido por alguna de las ofertas citadas, ahora es el momento de que mandes la solicitud para inscribirte. Para ello, entra en el portal de empleo de Coca-Cola y filtra por país (España). El siguiente paso es elegir unos de los puestos disponibles y que pulsar el botón de “aplicar”. Completa el formulario con los datos, adjunta el currículum y marca las casillas correspondientes. Para terminar pincha en “enviar candidatura”.
Si no eres de la zona o quieres consultar otras vacantes, te invitamos a que entres en nuestra página de empleo en España, donde te orientamos en tu búsqueda de trabajo y facilitamos todos los pasos para enviar el currículum.
