La compañía de vuelos “low cost”, Ryanair, se pone mano a la obra para captar todo tipo de perfiles profesionales para trabajar en aeropuertos esta temporada 2024. En total hay 134 vacantes que necesitan ser cubiertas por jefes y responsables de equipo (antes agentes de rampa), ingenieros, gerentes, entre muchos otros. Las ofertas de empleo de Ryanair van dirigidas tanto a candidatos/as sin experiencia como con ella, por lo que cualquier persona interesada puede inscribirse en los procesos de selección. Además, los sueldos para puestos base pueden alcanzar una horquilla de entre 22.500 y 25.500 euros brutos anuales a jornada completa (1.875/2.125 € brutos/mes en 12 pagas).
Ryanair inicia procesos de selección para reforzar el equipo en el área de operaciones terrestres y en oficinas centrales: teletrabajo, sueldo por encima de la media y flexibilidad horaria
Bombazo de empleo por parte de la aerolínea de bajo coste Ryanair. La compañía acaba de actualizar su portal laboral sumando un total de 134 ofertas para trabajar en numerosos aeropuertos del país. Se tratan de puestos fijos y temporales, para reforzar y blindar su equipo para la temporada 2024. Las vacantes van destinadas a oficinas y operaciones terrestres, estás últimas dirigidas por Azul Handling, el grupo dedicado a ofrecer servicios asistenciales para las aerolíneas del Grupo Ryanair España.
Los requisitos exigidos son tan variados como las posiciones, por lo que es complicado hacer referencia a unos en concreto. Sin embargo, para las plazas de jefe y responsable de equipo no se necesita experiencia, siendo necesario tener alto nivel de inglés, capacidad de trabajar bajo presión y vivir a menos de una hora del aeropuerto. Por otro lado, para los cargos de mayor responsabilidad en oficinas, se establece el modelo de trabajo híbrido, pudiendo trabajar desde casa tres días a la semana. Respecto a los sueldos de Ryanair, estos se posicionan por encima de la media nacional. En tal caso, un jefe de equipo tiene un salario que oscila entre 22.500 y 25.500 euros brutos anuales a jornada completa (1.875/2.125 € brutos/mes en 12 pagas). Sin embargo, hay que tener en cuenta que esta cifra variará en función de la antigüedad, horas trabajadas u otras circunstancias reguladas por el actual V Convenio Colectivo.
Ofertas de empleo para trabajar en Ryanair
A continuación te mostramos algunas de las ofertas de empleo de Ryanair, para las que hay que tener disponibilidad tanto para realizar el curso (1 semana) como para incorporarse a trabajar en marzo en los siguientes aeropuertos:
- Responsables de equipo con sueldo de 22.500 y 25.500 euros brutos anuales (1.875/2.125 € brutos/mes) en:
- Zaragoza
- Vitoria, Álava.
- Vigo.
- Reus, Tarragona.
- Las Palmas.
- Girona.
- Jefes de equipo con sueldo de 22.500 y 25.500 euros brutos anuales (1.875/2.125 € brutos/mes) en:
- Valladolid.
- Sevilla.
- Málaga.
- Mallorca.
- Lanzarote.
- Santiago de Compostela.
- Ingeniero de control de calidad web en Madrid (oficinas).
- Instructor de formación técnica en Sevilla (oficinas): contrato indefinido.
¿Cómo enviar el CV a Ryanair?
Si te gustaría pertenecer a la plantilla de Ryanair, no lo dudes e inscríbete en el proceso de selección para trabajar en aeropuertos u oficinas. Este trámite es muy sencillo, solo necesitas un dispositivo con internet y unos minutos de tu tiempo para enviar el currículum de esta manera:
- Accede al portal de empleo Ryanair.
- Escoge una de las ofertas.
- Pincha en “aplica ya”.
- Rellena el formulario.
- Sube el CV.
- Responde el cuestionario.
- Acepta la política de privacidad.
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