El operador integrado de telecomunicaciones líder en España, Telefónica, se encuentra demandado personal por toda España, sumando en su portal 164 ofertas de empleo. En este sentido, los perfiles buscados son muy variados, destacando los puestos para los sectores IT, ventas y comercial. La multinacional ofrece grandes y ventajosas condiciones laborales de las cuales despuntan modelos híbridos de teletrabajo, atractivos paquetes de beneficios sociales, plan de pensiones, flexibilidad horaria y sueldos que superan los 2.000 euros en muchas de las posiciones.
La compañía líder en telecomunicaciones despliega nuevos procesos de selección para cubrir cerca de 200 puestos de trabajo
Telefónica, empresa multinacional del sector de las telecomunicaciones y con sede central en Madrid, se posiciona como la cuarta compañía de telecomunicaciones más importante de Europa. La misma ofrece una amplia variedad de servicios de conectividad fija y móvil, así como servicios digitales para grandes y medianas empresas. A día de hoy, la compañía presidida por José María Álvarez-Pallete, necesita personal y lanza una bolsa de empleo con 164 ofertas de trabajo. Además, a las anteriores hay que sumarle otras 9 vacantes para su filial Telyco, donde los perfiles buscados son menos cualificados.
En esta línea, hay que subrayar que Telefónica se encuentra entre las mejores empresas para trabajar en España, gracias a su política de recursos humanos, que aglutinan aspectos tan competentes como los siguientes:
- Modelo híbrido de teletrabajo flexible adaptándose a tus circunstancias personales.
- Atractivo paquete de beneficios sociales (tarjeta de comida, seguro de vida, seguro médico para ti y tu familia, Programa de Bienestar, plan de pensiones, entre otros.)
- Flexibilidad: nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación
- 30 días naturales de descanso.
- 3 días de asuntos propios.
Por otro lado, la teleco propone contratos fijos y de duración determinada, a jornada completa, de lunes a viernes, con disponibilidad para trabajar algunos sábados, según el puesto. Respecto a las retribuciones, los sueldos oscilan entre los 18.000 y 26.000 euros brutos anuales (1.500/2.166 € brutos/mes), en el caso de las posiciones de Telyco, distribuidora oficial de Movistar.
Ofertas de empleo en Telefónica
Para trabajar en Telefónica es necesario que reúnas una serie de requisitos adaptados a cada puesto como Ciclo formativo de grado medio/superior o titulación universitaria y experiencia. Para que te hagas una idea, te mostramos un listado con algunas de las ofertas de empleo de Telefónica a las que te puedes apuntar:
- Telefónica:
- Ingeniero de seguridad.
- Responsable de:
- Venta en Mallorca:
- Comercial de grandes cuentas en Badajoz: contrato a jornada completa.
- Consultor experto de dispositivos de seguridad: la modalidad de trabajo es híbrida.
- Analista experto/a en informática forense y respuesta de incidentes: el horario es de tardes.
- Arquitecto de aplicaciones.
- Telyco:
- Vendedor/a en:
- Vic, Barcelona: el contrato es a tiempo completo con un salario de 18.000 a 25.000 euros brutos al año (1.500/2.083 € brutos/mes).
- Golmayo, Soria: mismas condiciones que la oferta anterior.
- Albacete.
- Ourense.
- Distribuidor oficial en La Orotava, Tenerife: se ofrece contrato indefinido a tiempo completo con salario de 18.000 a 26.000 € brutos al año (1.500/2.166 € brutos/mes).
- Personal de apoyo en Barcelona: el contrato es indefinido con salario de 18.000 € brutos al año (1.500 € brutos/mes).
- Vendedor/a en:
Cómo enviar el currículum a la empresa
Si te gustaría participar en el proceso de selección para trabajar en Telefónica, debes inscribirte a las ofertas a través de su web oficial. Para ello, envía en currículum entrando en el portal de empleo de Telefónica y sigue estas indicaciones:
- Escoge una de las vacantes.
- Pulsa en “enviar candidatura ahora”.
- Crea una cuenta.
- Rellena el formulario.
- Sube el CV.
En el caso de que quieras optar por una de las oportunidades laborales de Telyco (Movistar) accede a la plataforma laboral donde la filial de Telefónica anuncia la demanda de personal. Continúa escogiendo la vacante deseada, completando la solicitud y adjuntando el CV.
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