Actualidad

Trabajador revisando la hora mientras continúa trabajando después de su jornada laboral en una oficina

¿Trabajas unos minutos más cada día? Ese tiempo también es trabajo efectivo y debe pagarse o compensarse

Por Israel Garcia

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6 de julio de 2026 a las 13:44

Trabajadores realizando un descanso de 15 minutos durante su jornada laboral

La ley dice que todos los trabajadores tienen derecho a 15 minutos de descanso si su jornada supera las seis horas

Por Israel Garcia

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2 de julio de 2026 a las 21:30

Cicatriz de la operación de una protesis de rodilla

La dueña de un bar con prótesis de rodilla y pañales logra en los tribunales la incapacidad permanente que la Seguridad Social le negó

Por Israel Garcia

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1 de julio de 2026 a las 17:00

Edredón oculto en un armario de empresa en un caso de despido disciplinario avalado por la justicia

El caso del edredón oculto: la justicia da la razón a la empresa y confirma el despido disciplinario

Por Israel Garcia

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30 de junio de 2026 a las 17:00

Bar donde un trabajador fue sorprendido durante su jornada laboral antes de ser despedido

Despedido un profesor por irse de bares en horario laboral: llegó a visitar hasta nueve en un solo día

Por Israel Garcia

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29 de junio de 2026 a las 21:30

Descanso para el bocadillo durante la jornada laboral de un trabajador

Despiden a un trabajador por rechazar los 15 minutos de pausa obligatoria para el bocadillo: la Justicia da la razón a la empresa

Por Israel Garcia

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29 de junio de 2026 a las 17:00

Abogado laboralista trabajando con un ordenador y documentos jurídicos junto a una representación de inteligencia artificial

Pillan a un abogado laborista usando inteligencia artificial para presentar un recurso lleno de sentencias falsas y acaba investigado

Por Israel Garcia

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28 de junio de 2026 a las 21:36

Jefe prohíbe sentarse a trabajadores en una tienda durante la jornada laboral

Un jefe prohíbe que sus trabajadores se sienten y lo que hicieron ellos logra que las sillas vuelvan a los pocos días

Por Israel Garcia

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28 de junio de 2026 a las 17:00

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¿Trabajas unos minutos más cada día? Ese tiempo también es trabajo efectivo y debe pagarse o compensarse

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